Junior Learning Development

PT Maritim Pratama, sebuah perusahaan yang bergerak di bidang maritim, sedang mencari talenta muda yang berbakat untuk bergabung sebagai Junior Learning Development. Kami menawarkan lingkungan kerja yang dinamis dan peluang untuk berkembang dalam karir yang menjanjikan.

Jika Anda memiliki semangat untuk belajar dan berkontribusi dalam pengembangan karyawan, ini adalah kesempatan yang tepat untuk Anda. Bergabunglah dengan kami dan menjadi bagian dari perjalanan kami menuju kesuksesan.

PT Maritim Pratama mengutamakan kualitas dan inovasi dalam setiap langkahnya. Kami mencari individu yang memiliki integritas, kerja keras, dan kemampuan untuk bekerja dalam tim.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Tanggung Jawab:

• Membantu dalam merancang dan mengembangkan program pelatihan untuk karyawan.
• Mengkoordinasikan pelaksanaan program pelatihan dan evaluasi.
• Membantu dalam pengembangan materi pelatihan dan evaluasi.
• Mengumpulkan dan menganalisis data pelatihan untuk meningkatkan efektivitas program.
• Memberikan dukungan teknis kepada instruktur pelatihan.
• Membantu dalam pengembangan kebijakan dan prosedur pelatihan.
• Mengikuti perkembangan terbaru dalam bidang pengembangan karyawan.
• Memberikan laporan berkala kepada manajemen tentang kemajuan dan hasil pelatihan.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Kualifikasi:

• Sarjana dalam bidang Pendidikan, Psikologi, Manajemen Sumber Daya Manusia, atau bidang terkait.
• Pengalaman kerja minimal 1-2 tahun dalam bidang pengembangan karyawan atau pelatihan.
• Kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan presentasi yang kuat.
• Kemampuan analitis dan kemampuan untuk bekerja dalam tim.
• Kemampuan menggunakan perangkat lunak pengembangan karyawan seperti LMS (Learning Management System).
• Kemampuan berbahasa Inggris adalah nilai tambah.
• Kemampuan untuk bekerja dengan tekanan dan dalam lingkungan dinamis.
• Integritas dan etika kerja yang baik.

🛠️ Keahlian

Lowongan Terkait