Human Resources (HR) Officer - Denpasar, Bali

Bergabunglah bersama Saka Agung Abadi sebagai Human Resources (HR) Officer di Denpasar, Bali! Perusahaan yang sedang berkembang ini mencari profesional HR yang bersemangat dan detail-oriented untuk berkontribusi dalam lingkungan kerja yang dinamis. Di Saka Agung Abadi, Anda akan berperan dalam mengelola proses rekrutmen, administrasi karyawan, dan pengembangan sumber daya manusia secara menyeluruh. Dengan komitmen kami terhadap inovasi dan pertumbuhan, kami menawarkan lingkungan kerja yang mendukung dan peluang untuk berkembang bersama perusahaan.

Anda akan terlibat dalam berbagai kegiatan mulai dari memproses lamaran, mengelola data karyawan, hingga mengembangkan program pengembangan karyawan. Kami menggunakan sistem HRIS seperti BambooHR dan Payroll seperti Xero untuk memastikan efisiensi dan akurasi dalam manajemen sumber daya. Denpasar, Bali menawarkan lingkungan kerja yang nyaman dengan akses mudah ke fasilitas perkantoran modern dan lingkungan yang mendukung produktivitas.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

• Mengelola proses rekrutmen dan seleksi karyawan, termasuk membuat job descriptions dan iklan pekerjaan.
• Membantu dalam pengelolaan data karyawan menggunakan BambooHR dan sistem payroll Xero.
• Menangani administrasi karyawan termasuk pengelolaan dokumen, cuti, dan kehadiran.
• Mengembangkan dan mengimplementasikan program pengembangan karyawan seperti pelatihan dan evaluasi kinerja.
• Mengelola proses onboarding dan offboarding karyawan secara profesional.
• Menangani masalah dan keluhan karyawan dengan pendekatan yang proaktif dan solutif.
• Membuat laporan dan analisis data sumber daya manusia untuk mendukung pengambilan keputusan manajemen.
• Berkolaborasi dengan berbagai departemen untuk memastikan kebutuhan sumber daya manusia terpenuhi.

🎓 Kualifikasi & Syarat

• Sarjana atau diploma dalam bidang Human Resources, Sumber Daya Manusia, atau bidang terkait.
• Pengalaman minimal 2-3 tahun sebagai HR Officer atau peran terkait di perusahaan manufaktur atau industri lainnya.
• Penguasaan sistem HRIS seperti BambooHR dan sistem payroll seperti Xero.
• Pemahaman mendalam tentang peraturan dan undang-undang terkait sumber daya manusia di Indonesia.
• Kemampuan komunikasi yang baik, baik lisan maupun tertulis.
• Kemampuan analisis data dan pengambilan keputusan yang baik.
• Kemampuan untuk bekerja dalam lingkungan yang dinamis dan berorientasi pada hasil.
• Sertifikasi dalam bidang HR akan menjadi nilai tambah.

🛠️ Keahlian

Lowongan Terkait